Wzory CV
Szukasz przykładowych wzorów CV, które przygotowujemy dla naszych klientów? Dobrze trafiłeś!
Poniżej pokazujemy najpopularniejsze wzory profesjonalnych CV, najczęściej wybieranie przez naszych Klientów.
Czym wyróżniają się nasze CV?
Nowoczesny i klasyczny format,
jednak stonowany aby Rekruterzy zwrócili uwagę przede wszystkim na kwestie merytoryczne.
Zgodnie z obecnymi standardami
nie zamieszczamy w CV takich danych, jak np. stan cywilny, data urodzenia czy adres zameldowania. Zgodnie z najnowszymi trendami, w większości obecnych CV nie zamieszczamy już zdjęcia. Zależy to jednak od specyfiki stanowiska. Tutaj na pewno doradzi nasz doświadczony konsultant.
Podsumowanie zawodowe
Dużą uwagę przywiązujemy do podsumowania zawodowego, aby już na początku CV, pokazać kluczowe informacje.
Poniżej wzór podsumowania zawodowego dla Programisty:
„Jestem ambitnym i efektywnym programistą, z wszechstronnym doświadczeniem w tworzeniu aplikacji oraz wdrażaniu nowych funkcjonalności. Mam wiedzę z zakresu języków programowania C#, MSSQL, XML, JavaScript, CSS, HTML oraz tzw. frameworków m.in. NET Framework, ASP.NET, MVC, .NET Core oraz baz danych MS SQL, MongoDB. Ponadto, wyróżnia mnie bardzo dobra organizacja pracy, inicjatywa w działaniu, umiejętność kreatywnego rozwiązywania problemów oraz pracy pod presją czasu.”.
Dbamy o każdy szczegół
Staramy się zaprezentować osiągnięcia zawodowe i/lub projekty, którymi może się pochwalić kandydat, poza standardowym wymienieniem zakresu obowiązków.
Bardzo istotne jest, aby osiągnięcia były mierzalnei dostarczały Pracodawcy jasny przekaz, jakie korzyści mogą się wiązać z zatrudnieniem kandydata.
W doświadczeniu zawodowym najwięcej uwagi poświęcamy na obszary odpowiedzialności z ostatnich kilku lat.
Obowiązki przedstawiamy jak najbardziej konkretnie:
zamiast często spotykanego „Zarządzanie zespołem”
Staramy się pokazać jakim zespołem kierujemy:
np. „Zarządzanie 10-osobowym działem sprzedaży, w tym bezpośrednio raportujących 2 przedstawicieli regionalnych”
Rezygnujemy jednak ze szczegółowego wymieniania wszystkich zadań, aby CV nie wyglądało jak tzw. kwestionariusz.
W części Wykształcenie prezentujemy edukację na poziomie szkół wyższych oraz studiów podyplomowych i MBA, rezygnując z pokazania pełnej ścieżki m.in. bez szkół średnich itd.
W części Szkolenia i certyfikaty, wybieramy te potwierdzające aktualne kompetencje, które wyróżniają kandydata i jednocześnie są wymagane na danym stanowisku. Często pomijamy m.in. jednodniowe kursy lub szkolenia.
Potrafimy wyróżnić umiejętności
Umiejętności najlepiej podzielić w profesjonalnym CV na 3 grupy:
Umiejętności zawodowe, znajomość programów IT oraz języków obcych.
Istotne umiejętności zawodowe w obszarze sprzedaży to m.in.
Znajomość rynku (np. FMCG)
Nowoczesne techniki sprzedaży
Efektywne budowanie długofalowych relacji z klientami
Zarządzanie budżetem sprzedaży
Prowadzenie negocjacji handlowych
W programach IT, większość osób wymienia MS Office i/lub MS Excel/Word. Istotne jest jednak podkreślenie konkretnej znajomości narzędzi IT, szczególnie jeżeli stanowią część wymagań dla danego stanowiska np. Tworzenie makr w MS Excel.
W językach obcych, dokładnie określamy w CV poziom znajomości np. B2/C1.
Indywidualne podejście
Najważniejsze jest to że mamy standardy ale do każdego CV podchodzimy indywidualnie. Każdy klient otrzymuje dedykowanego konsultant. Dzięki takiemu podejściu, ponad 90% naszych klientów otrzymuje zaproszenie na interview.